根据国家相关规定的“就业准入、执证上岗”的原则。尽快建立一支高素质的人力资源管理职业队伍，以期推动政府、企事业单位人力资源管理工作逐步向科学化、规范化发展，全面提升人力资源管理人员的专业水平和素质。

高级《企业管理师》培训课程内容

（一）企业管理师岗位认知

1、企业管理概述

2、企业组织设计

3、企业战略管理

4、企业人力资源管理

5、企业财务资产管理

6、管理计划与控制

（二）企业管理者职业化塑造

1、管理者的职业素养修炼

2、管理者的目标管理与策划能力修炼

3、管理者的资源整和及组织协调能力修炼

4、管理者的管理过程控制能力修炼

5、管理者的带队育人技能修炼

6、管理者的团队绩效管理技能修炼

报名对象

1、各类企业的高层管理者、各类经济组织和实行企业化管理的事业单位领导，包括：董事长、董事、总经理、副总经理、人力资源总监、人事经理、厂长、副厂长等；2、本科以上学历、三年以上相关岗位经验；或大专以上学历、五年以上相关岗位经验；或大专以下学历、八年以上相关岗位经验的各类企业中级管理人员。

3、各类企业管理工作者及社会各界有志从事企业管理者

高级企业管理师证书是从事企业管理职业的上岗必备证书，全国范围内通用，可作为法律公正的有效证件，在全球90多个国家获得承认